28 мая 2007 года в Самаре ИКЕА торжественно откроет не магазин, а ярмарку… вакансий. В течение недели, вплоть до 3 июня, самарцы смогут присмотреться к знаменитым шведам и выяснить все о динамично развивающейся международной компании. Заинтересовавшись вакансией, любой россиянин старше 18 лет сможет заполнить анкету и получит шанс стать сотрудником первого самарского магазина ИКЕА. По итогам первого знакомства наиболее перспективные кандидаты будут приглашены на индивидуальное собеседование. Уже летом 300 новых сотрудников вольются в дружный интернациональный коллектив и узнают много нового о знаменитом шведском брэнде на профессиональных тренингах.

ИКЕА будет выстраивать отношения со своими сотрудниками на основе взаимного интереса и уважения. Компания является уникальным работодателем. Здесь на деле, а не на словах, руководствуются принципами демократичности и открытости. Сотрудники ИКЕА знают, что их профессиональный и карьерный рост зависит только от их собственных желаний и способностей. Каждый не раз имел возможность убедиться в том, что к его мнению отнесутся с уважением и что можно не опасаться экспериментов и нестандартных решений, даже если они могут оказаться ошибочными. И, конечно же, каждый сотрудник компании получает полный социальный пакет и скидку 15% на товары в магазинах ИКЕА.

От своих сотрудников, которых сегодня более 100 тысяч по всему миру, ИКЕА прежде всего ждет честности, открытости, активной жизненной позиции, оптимизма и дружелюбия,  готовности принимать решения и отвечать за них. ИКЕА с особым удовольствием говорит «да» соискателям, которые хотят и умеют работать в команде, стремятся учиться новому и повышать уровень своего профессионализма. Такие люди разделяют ценности ИКЕА, которые очень важны для сильной корпоративной культуры компании.

Первые сотрудники ИКЕА в Самаре начнут свою карьеру с таких позиций как продавец-консультант, кассир, мерчендайзер, сотрудник отдела логистики или ресторана. И это только начало! Многие из тех, кто когда-то начинал работать на этих позициях в других магазинах ИКЕА, сегодня занимают ответственные должности. Директорами трех из восьми магазинов ИКЕА в России уже стали россияне. Сотрудники российских магазинов ИКЕА оказались востребованы в подразделениях компании в США, Великобритании, Швеции и других странах. ИКЕА приветствует стремление своих сотрудников развиваться как по вертикали, так и по горизонтали, осваивая новые специальности.

«Выход на новый рынок - всегда очень ответственный момент. ИКЕА стремится менять жизнь людей к лучшему, но мы не ограничиваемся тем, что даем возможность обустроить свой дом, сделать его удобным и стильным без лишних затрат. Мы даем достойную работу, но и этого нам мало. ИКЕА создает условия для того, чтобы люди могли реализовать себя и свои таланты не только дома, но и на работе, и в этом заключается наша кадровая идея», - говорит директор по кадрам розничной сети ИКЕА в России