Всем, попадающим под сокращение предлагаются вакансии в соответствии с требованиями трудового законодательства.
СКСпродолжает оптимизацию структуры предприятия: сокращаются ставки, долгое время остающиеся вакантными, объединяются подразделения дублирующие работу друг друга, или загруженные лишь частично, создаются новые производственные участки. Таким образом, никаких массовых сокращений в 2014 году не было, не планируются они и в текущем, 2015 году. За 2014 год штатная численность уменьшилась на 240 единиц, уволены по сокращению 72 человека, в 2015 году планируется сократить штатную численность на 25 единиц. Как сообщает пресс-служба предприятия, заработная плата выплачивалась в полном объеме в установленные сроки. Рост заработной платы в сравнении с 2013 годом составил 4,2 %.
