- Вы недавно переведены на службу в Самарскую область, уже успели оценить ситуацию в районных комиссариатах. Поделитесь общим впечатлением?
- За то время, что я нахожусь на должности военного комиссара Самарской области, я успел познакомиться с основными районными военкоматами. Обстановка, в принципе, нормальная.
Сейчас возникают сложности в связи с тем, что райвоенкоматы находятся в процессе реорганизации. В прошлом году в области было 44 военкомата, сейчас осталось 27. Планируется и дальнейшее сокращение. Как это будет происходить, пока до конца не ясно, предложений много. Москва требует одного, мы предлагаем другое. Конечно, не все военкоматы одинаковы в плане материально-технического оснащения, есть те, где дела обстоят хорошо и не требуется никаких вложений, но есть и такие, с которыми надо работать.
Ряд зданий районных комиссариатов требуют срочного ремонта, в частности, военкомат Волжского района. Он находится в плачевном состоянии. Сейчас с командованием округа решается вопрос о выделении денежных средств на эти нужды. В текущем году, конечно, не получится: бюджет уже сверстан. Будем надеяться, что удастся добиться ассигнований на следующий год. Также мы рассчитываем на поддержку органов местного самоуправления, во многих районах главы администрации серьезно участвуют в обустройстве военкоматов. К примеру, много делается для комиссариатов в Сергиевском, Красноглинском районах, Жигулевске, Сызрани.
- В связи со слиянием военкоматов штатная численность сотрудников будет серьезно сокращаться, следовательно, нагрузка на оставшихся увеличится. Справятся сотрудники с организацией призыва при таких условиях работы, тем более что скоро он будет проходить чаще в связи с уменьшением срока службы?
- Да, сокращение уже идет, люди увольняются. Мы заранее оповещаем сотрудников о сокращении и, как определено законодательством, подаем списки в отделы занятости, военкомы на местах. Предпринимаем меры для трудоустройства тех своих сотрудников, кто хорошо работает.
Работа военкомата достаточно обширна. Это не только призыв. В первую очередь наша задача заключается в обеспечении мобилизационной готовности. Большие мобилизационные учения, которые состоялись недавно, показали, что у нас еще не все вопросы решены, особенно по городу Самаре. После объединения районных комиссариатов в связи с сокращением численности работать старыми методами не получится. Конечно, мы прорабатываем пути выхода из создавшейся ситуации, но при этом возложенных на нас задач никто не снимал. С уменьшением срока службы число призывников действительно увеличивается, но на этот весенний призыв их пока стало больше всего на 300 человек, а вот когда призыв будет круглогодично, естественно, работы серьезно прибавится.
- Как правило, когда руководитель приезжает из другого региона, со временем он приглашает на руководящие должности своих бывших сослуживцев. Вы планируете подобную кадровую ротацию?
- Пока у меня нет повода, чтобы кого-то смещать или увольнять. Все комиссары, которые сейчас трудятся, в принципе, находятся на своих местах. Я не придерживаюсь принципа, что обязательно надо приглашать на службу своих бывших коллег, тем более что служивший до меня комиссар Сергей Филиппович Кужилин создал работоспособный хороший коллектив. Пока вносить в него изменения я считаю нецелесообразным. По приказу Министерства обороны не только руководители комиссариатов субъектов Федерации, но и руководители райвоенкоматов каждые три года должны менять место службы.
- Чувствуется различие между прежним местом службы в Удмуртии и Самарской областью?
- Самарская область - достаточно сложный регион и по населению, и по наличию мобилизационных ресурсов, а также по количеству войск, которые дислоцируются на территории Самарской области. Соответственно, задачи здесь совершенно другие, более сложные и, можно сказать, более глобальные.
- В Самарской области есть желающие пройти альтернативную службу?
- Военкомат предоставляет право на альтернативную службу каждому, кто изъявил желание, как это положено по закону. Молодой человек должен вовремя подать заявление и пройти комиссию, которая примет решение о том, чтобы дать разрешение на альтернативную службу. Задача военного комиссариата - провести работу по его призыву на военную службу. А остальными вопросами - где он будет ее проходить и т.д. - занимается министерство труда. Мы подаем туда данные, а они уже предоставляют места для альтернативной службы, на военный комиссариат возлагается контрольная функция.
- Проблема уклонистов существует во всей стране, как вы планируете решать ее в Самарском регионе?
- Эта проблема действительно существует по всей стране. Мы периодически проводим совместные рейды с милицией, чтобы выявить всех, кто не явился в военкомат по повесткам. Пытаемся разыскать и тех, кто получил дополнительное направление на медицинское освидетельствование, после чего вовремя не прибыл в райвоенкомат. Составляется список, который подается в органы внутренних дел, они уже осуществляют оперативные мероприятия по розыску. Не забывайте, что уклонение от службы в армии карается Уголовным кодексом.
- Как будет складываться работа с общественными организациями, в том числе и комитетом солдатских матерей?
- Отношения строятся на нормальной основе как с комитетом солдатских матерей, так и с другими общественными организациями, которые хотят сотрудничать с военными комиссариатами. Представители общественных организаций входят в состав призывных комиссий, созданных в каждом районе. В этом я проблем не вижу. Например, в Тольятти пройдет День призывника, в котором будут участвовать представители различных общественных организаций, планируется торжественная церемония для ребят, отправляющихся служить в президентский полк.
- Не секрет, что за определенную плату можно сделать так, что молодой человек получит возможность не служить в армии, будучи при этом годным к службе. Как вы планируете бороться с этой проблемой в Самарской области?
- Проблема существует, тут большая задача контрольной службы, второго отдела, призванного следить за работой сотрудников.
В этом вопросе есть один нюанс. Основная масса тех, кто незаконно избежал службы в армии, сделали это по медицинским показателям. У меня есть контроль над медиками, которые входят в призывную комиссию, все остальные подчиняются министерству здравоохранения. Не хочу, как говорится, бросать камень в чей-то огород, большинство докторов достаточно добросовестны, но дело в том, что если от призывника поступает жалоба на определенную болезнь, мы его отправляем на дополнительное обследование в гражданскую клинику. Все зависит от того, какое заключение сделает там специалист. При всей подготовленности наших врачей не все диагнозы они могут опровергнуть.
- Существовала проблема оплаты работы медицинских сотрудников, привлекаемых в призывные комиссии. Удалось ее решить?
- Вопрос решен. Существовали небольшие задержки зарплаты медработникам, что было связано с началом года, поскольку не было открыто финансирование. Сейчас мы рассчитались в полном объеме.
- Как идет нынешний весенний призыв?
- Этот призыв будет длиться до 30 июня, в общей сложности около 3500 молодых людей из Самарской области отправляются в войска. Первая отправка - в президентский полк - будет 27 апреля, а общая отправка начнется 14 мая. Пока призыв идет по плану, без всяких срывов.
- Вас можно назвать строгим руководителем?
- Руководитель в меру своих полномочий должен поддерживать дисциплину. Если она в коллективе есть, то нецелесообразно лишний раз наказывать сотрудников, просто так размахивать шашкой. Если происходят сбои, то, конечно, людей надо ставить на место, без этого никак нельзя.
Александр Даньшин родился 15 октября 1954 года.
1971-1975 гг. - курсант Ульяновского гвардейского высшего танкового командного училища.
1975-1977 гг. - командир танкового взвода Приволжского военного округа.
1978-1979 гг. - командир танковой роты группы Советских войск в Германии.
1979-1980 гг. - начальник штаба - заместитель командира танкового батальона группы советских войск в Германии.
1980-1983 г. - командир танкового батальона группы советских войск в Германии.
1983-1986 гг. - слушатель военной академии бронетанковых войск в Москве.
1986-1991 гг. - начальник штаба - заместитель командира танкового полка Прибалтийского военного округа.
1991-1993 гг. - командир танкового полка Прибалтийского военного округа.
1993-1997 гг. - командир танкового полка Приволжского военного округа.
1997-1999 гг. - военный комиссар Первомайского района г. Ижевска Удмуртской Республики.
1999-2002 гг. - заместитель военного комиссара - начальник 1 отдела военного комиссариата Удмуртской Республики.
2002-2003 гг. - заместитель военного комиссара Удмуртской Республики.
2003-2006 гг. - военный комиссар Удмуртской Республики.
С декабря 2006 г. и по настоящее время - военный комиссар Самарской области.
Татьяна Федорова
.jpg)