Сегодня на заседании правительства Самарской области руководитель департамента экономики министерства здравоохранения и социального развития Надежда Скуратова получила одобрение кабинета министров на проект постановления по новой системе оплаты труда работников медучреждений.
Губернатор Владимир Артяков назвал документ первым шагом к внедрению отраслевой вместо тарифной системы оплаты труда медиков. Основная идея - повысить уровень зарплаты младшего персонала и среднего звена, то есть рабочих, нянечек и медсестер. Им планируется повысить зарплату на 25%. Таким образом, нянечки получат оклады и все увеличивающие зарплату коэффициенты - около 8 000 рублей, медсестры - 11 000 рублей, врачи в среднем - 12 500 рублей в месяц.По заверению главы минздрава Вадима Куличенко, младший и средний персонал больниц и поликлиник после внедрения новой системы (она уже апробирована в некоторых учреждениях в Самарской области) будут получать зарплату выше прожиточного минимума. К основному окладу прибавятся надбавки в виде коэффициентов - компенсирующий (например, за работу в условиях хуже нормальных, а также за работу с документами, несущими в себе государственную тайну), к числу стимулирующих будет относиться коэффициент 1,1-1,6 , назначаемый руководителем медучреждения за профессионализм, применение высоких технологий, ученые степени.
Также на 25-26% повысят зарплату фармацевтам, работающим в госучреждениях, и работникам социальной сферы.
Ольга Арянина,
специально для SamRU.ru
